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    1 名前:☆ばぐた☆ ◆JSGFLSFOXQ @☆ばぐ太☆φ ★:2011/06/21(火) 12:22:18.83 ID:???0
    ★女性の人数割当制導入必要 男女共同参画で白書 議員や企業の管理職など

    ・政府は21日午前の閣議で、2011年版「男女共同参画白書」を了承した。
     国・地方議員や企業での課長相当職以上など社会の指導的地位に占める女性の
     割合を「20年までに30%程度」とする政府目標達成に向けた見通しに関し
     「現状は十分とは言えない」と指摘。女性の割合を増やすためクオータ制
     (人数割当制)導入など新たな対策の必要性を訴えた。

     政治分野では、主要政党が国会議員候補擁立でクオータ制を導入している国の
     女性議員の比率がスウェーデン45.0%、ドイツ32.8%など軒並み高いと説明。
     これに対し、日本は衆院で11.3%にとどまっている。

     ほかに女性の割合が低い分野として都道府県自治体の課長相当職以上(6.0%)、
     大学や企業の研究者(13.6%)、農業委員(4.9%)などを例示した。
     http://sankei.jp.msn.com/politics/news/110621/plc11062111370014-n1.htm

    ※元ニューススレ
    ・【政治】日本は186カ国中121位…国会議員の女性の割合 2011年版男女共同参画白書
     http://raicho.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1308626355/

    11 名前:☆ばぐた☆ ◆JSGFLSFOXQ @☆ばぐ太☆φ ★:2011/06/21(火) 12:25:34.71 ID:???0
    >>6さん
    >>1ぐらい読んでほしいな〜。

    223 名前:☆ばぐた☆ ◆JSGFLSFOXQ @☆ばぐ太☆φ ★:2011/06/21(火) 13:08:22.93 ID:???0
    >>103さん
    あれ、元スレに「女性の人数割当制導入必要」って書いてありましたか?



    2 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:22:56.46 ID:mqVDEqmtO
    男性差別

    3 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:23:27.54 ID:6lcXOXXBO
    これはひどい男女差別

    4 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:24:03.14 ID:kiyYcCSw0
    マジでいらない制度。仕事ぐちゃぐちゃになるぜ。

    7 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:24:43.42 ID:ehs099He0
    これは差別・蔑視だな

    能力ないのに管理職の割り当てとは・・・

    女性もおことわりしてください。




    9 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:25:23.96 ID:IBvQ9GHx0
    バカは日本人だけじゃないんだな。

    12 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:25:36.81 ID:lmk5CazjO
    被選挙権は男女平等ですが何か?
    単に女が怠慢なだけだろ

    14 名前:万時:2011/06/21(火) 12:26:03.39 ID:qSTotL2H0
    こういう現実を度外視した制度を導入し始めるのは、まさに政権末期の症状。

    15 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:27:13.88 ID:XxNcIPNs0
    後にこの発想が外国人参政権にも関係する訳ですね。
    「日本人ばかりが議院なのはおかしい、議員定数から平等にするべき」とw

    18 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:27:57.77 ID:Ie3AClW00
    能力あるやつがなればいい
    性別関係ないよ(´・ω・`)

    20 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:28:23.20 ID:jpBJfzpB0
    出来る女は、差別なんか感じない。
    優遇されないと出世できない女は、
    上に立つ資格がない。
    これは男女関係なくだな。
    結局、男女差別なんか関係ない。

    21 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:28:25.09 ID:gruzZSklO
    少なくとも、今やることじゃない
    無意味な数値目標やめろ

    25 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:29:08.78 ID:IEvcAprZ0

    職は実力で勝ち取れよ。


    26 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:29:11.61 ID:M0M+jaC20
    原発の処理だって女性が相当少ないんじゃないの?

    38 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:32:36.78 ID:GgGPOHjIO
    >>26
    相当少ないどころか一人もいない
    ゼロだよゼロ

    27 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:29:14.04 ID:os60WdX20
    実力で就職してください(笑)

    28 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:29:16.49 ID:SSGVIlbcO
    すげーな…
    やっぱ女やフェミは下等動物だよ
    ここまで知能低いとは

    29 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:29:20.54 ID:rF+QWXIxO
    これ言った奴馬鹿だろ?
    実力がなけりゃ相応のポストにしかつけないの当たり前じゃねーか


    30 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:30:44.75 ID:LILuD5y9O
    女性が女性の上司に不満を持つらしいぞ

    話しが出来ないヒステリー上司が多いと言われてるからな女性上司は

    てか誰が得するんだとこんな制度は

    とうの部下になる女性が嫌だと言ってるのに
    女性を上司にしろと無理やりねじ込ませるのはないかがなものか



    32 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:31:33.90 ID:B4Dw/kXv0
    コネ採用。
    日本のこういうのって、外国では逆差別
    女性に圧倒的に実力が無いというレッテルをはることになるから。

    利権、男女共同参画こそ女性差別の元凶である。


    33 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:31:38.49 ID:FoIbzVgX0
    こういう提案や実験をしっぱなしでなく検証しないんですか?w

    高速道路無料化の社会実験も、終わっただけで検証していませんねw

    36 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:32:28.18 ID:n1NwIbDz0
    管理職になりたい奴が少ないだけ!
    逆差別反対!

    39 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:32:43.99 ID:Zwxgjuwb0
    やってもいいけど、私生活の事情を職場にまで持ち込んで一日中イライラされたりとかは勘弁。
    ちゃんと感情のコントロールが出来る人を上にしてちょうだい、男女関係なくね。

    41 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:33:10.63 ID:n5ZXng5SO
    世間の大半の女性は、相応の責任を負ってまで金や権威を望んではいないと思います

    44 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:33:36.81 ID:BMv+eDCrO
    性別に関係なく能力のあるやつが上になればいい、それが男女平等だろ

    女性管理職の割合だけ増やしましょうって目標数値の為だけに能力に関係なく女は偉くなって
    割合が増えるから男は能力があっても偉くなれないのは男女差別じゃね?


    47 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:34:04.67 ID:wD7b7tXs0
    こんなのに年間2兆円もつかってんのかよwwwwwwwwwwwwwww

    48 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:34:45.52 ID:FoIbzVgX0
    30パーセントって大変な数字だよw

    実力であがった人が一割としたら、2割は不正採用、不正昇進の女性管理職だよwww

    組織が社会がめちゃくちゃになる。

    さすが、日本を破壊したい民主党。

    49 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:34:46.44 ID:A+nQbHAG0
    差別 さべつうう

    54 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:36:11.66 ID:NbWTFHM/0
    これはダメだろ

    58 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:36:59.65 ID:l8qyl02X0
    育てようとしてもいざとなりゃ男なりなんなりに逃げるのが女
    一部にそういうのがいるせいで「女はやっぱりね・・」ってなるの。あれこれやってくれじゃなくてまづ身内を正しなさい

    59 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:37:09.35 ID:nImCLbVe0
    やめてよ迷惑だから
    管理職や議員なんかやりたくない女のほうが多いだろ

    60 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:37:16.27 ID:qj/fBx6l0
    それ九州大学でやってハッキリ失敗だって分かっただろ

    62 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:37:54.32 ID:ZaqWihkh0
    障害者枠みたいなもんか

    64 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:38:14.44 ID:+9tSkNWj0
    あ? で、腐れ産経としては賛成なのか?www

    68 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:38:53.28 ID:x3N9Blz3O
    真剣な仕事の場に女性はいらない
    女性は面倒くさい生き物。容姿、髪型、服装、アクセサリーに気を使い気持ちが逸れている時点で真剣な話し合いには向かない
    あと女性は相手の意見を一度飲み込んでから自分の発言をしないから厄介だ。蓮紡なんかその典型的な例だろ。大嫌いだああいう女は

    69 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:38:53.93 ID:FoIbzVgX0
    アメリカはアファーマティブアクション見直し始めたね。

    70 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:38:59.94 ID:0bq+jBTr0
    能力で評価しろよ能力で
    無能でも割り当てで出世するとか頭オカシイんじゃないの?

    71 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:39:07.18 ID:RotdL1m3O
    実力ない管理職ていらねぇなぁ

    72 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:39:14.95 ID:KUBcXK5s0
    役職って性別で割り当てられる物じゃないよな。

    73 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:39:33.05 ID:etRI5RQ10
    女議員なんてほとんど屑じゃん、能力ないのに頭数増やしたら
    馬鹿議員が増えるだけじゃん

    75 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:40:13.52 ID:kqzKqYO10
    日本版公民権法?
    アホな女性の上役が増えて、出来る部下が逃げて行くぞw
    嘘だと思ったら、人種比率で合格者を決めた
    米国西海岸の名門大学がどうなったか見るといいw

    76 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:40:18.27 ID:0KJxUkBn0
    女が偉くなるとますます世の中おかしくなる

    77 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:40:20.18 ID:bcyUX3HZO
    議員は一定数立候補してるだろ。当選しないだけで。
    当選しなかったら女性差別なんだ。

    81 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:41:04.47 ID:zxQw+/2l0
    国連のジェンダー通達によって加盟国が同じ方向向かせられてるってことだな

    日本には女性軽視の方があってる

    そんなもの無視しとけ

    83 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:41:05.50 ID:2A21j9K20
    たしか九大だったと思いますが、理数系の合格者に半数以上の女性枠作ろうとして、
    逆差別批判受け撤回したような記事見ました。

    87 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:41:50.85 ID:8hW1VUMWO
    捏造差別利権という点で在日利権と一緒

    88 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:42:02.41 ID:+9tSkNWj0
    韓Funで稼いでる産経としては、韓流女の反感は買いたくないよなwww

    おうコラ。 腐れ産経。 いつものように立場を明確にして見ろやwww


    89 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:42:12.60 ID:AOE7UQd4O

    男性に対する逆差別を生むだけ。


    90 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:42:27.42 ID:QXndT/Yp0
    男女間の格差より世代間格差、とくに議員について問題が大きいと思う
    でも枠作っても投票に値する人材が立候補しなければ投票する側も
    選択肢がないし結局議員の質が下がるだけで別の問題がでる。男女間も同じこと


    91 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:42:39.83 ID:sHaDkOnn0
    むりやり女性議員を増やすってことは
    三宅雪子や森ゆうこよりひどい議員が増える可能性が高いってことだぞ

    92 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:42:52.51 ID:QeqMpGutO
    ファーマティブアクションなんて
    今の日本には必要ない。
    有能なら女性もちゃんと登用されてるし。



    93 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:43:02.25 ID:FoIbzVgX0
    原発
    遺体捜索の自衛官・警官・消防・・・

    女性が3割参加しましたか?


    297 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 13:23:40.11 ID:91uB2MaNP
    >>93

    ワロタ

    98 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:43:49.44 ID:cAscRpyn0
    フェミってやっぱりクルクルパーだな

    99 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:43:57.43 ID:qj/fBx6l0
    こいつらのいう「平等」にして日本国のプラスにならないなら差別が正しい

    102 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:45:21.05 ID:YaCc9bGxO
    ↓田島陽子が一言

    129 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:50:22.34 ID:FoIbzVgX0
    >>102
    あの田嶋陽子ですら、
    女性専用車両には反対らしいコメント出していたよ。
    「何でもクレクレっているのはおかしい」って。

    104 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:45:32.67 ID:MuqOg4Fi0

    無能でも女性ならいいのか?

    105 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:45:42.45 ID:xHpRvWRF0
    こういうのって逆に差別にならないかな?

    106 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:45:54.65 ID:FjhbPmoU0
    Ren4やらスペランカーやらがバンバン活躍するのか

    ますます日本が終わるな

    108 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:46:05.41 ID:DDNYCuMS0
    こいつらそのうち、「男が産みの苦しみを味わわないのは女性差別、男にも子宮の移植を」とか言い出しそうだな。

    113 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:46:59.87 ID:Z01RMrlV0
    少子化(倭人根絶)推進事業

    115 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:47:23.23 ID:+CmKPHEXI
    この前まで母子家庭と父子家庭を差別してきた奴らが
    何兆円も無駄遣いして何やってん

    116 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:47:26.44 ID:v6S5lq4w0
    確かに実力で頑張ろうやw

    117 名前:忍法帖【Lv=16,xxxPT】:2011/06/21(火) 12:47:30.96 ID:9yDEFFRN0
    これをやって北欧の経済ズタズタになってんじゃなーか

    絶対に辞めろ

    124 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:49:03.74 ID:bcyUX3HZO
    利権だけくれとかどこの外国人だよ

    126 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:49:20.04 ID:Eh4GKnvW0
    議員は立候補する人が少ないじゃん。
    立候補しても、女性から支持のない「女性党」という基地外政党から出るじゃん。

    どう見ても女が原因。

    127 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:50:03.04 ID:Z01RMrlV0
    実力がある女史も、優遇のお陰で就いた、分不相応な地位だと思われるね。

    134 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:51:44.32 ID:xHpRvWRF0
    >>127
    軽くみられて、置物みたいにされて仕事やりにくくなるだろうなw

    130 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:50:56.86 ID:8hW1VUMWO
    ヤクルトや保険のおばちゃん。あの図々しさと愛嬌は男ではかなわない。適材適所というやつだ。

    131 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:50:57.17 ID:m1gHQ7fi0
    採用する側でなく志望する側の問題だろ
    法はすでに平等より女性優遇になってる
    法の不平等を加速すのではなく、若い女性に啓蒙するべきだ
    女性の割合が低い分野は志望する女性が少ないからだ

    135 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:51:57.73 ID:/jnTvroz0
    産休とか取る女に仕事任せられるわけないじゃん

    136 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:51:59.39 ID:UTzBqXEh0
    まず男を定時に帰宅させることから始めないと
    主婦も本格的な社会復帰はできないだろう

    家事やらない主婦か、独身女に限定した今の女優遇は
    普通の主婦連中の反感買うよな
    旦那が社会で理不尽に冷遇されるのを黙って見過ごせないだろうから

    137 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:52:20.36 ID:aQSYTRXgO
    幽霊みたいな「ナントカ推進室」とか無駄な経費ばっかり遣うポストが出来てねじ込まれる。
    室長様
    副室長様
    室長代理様
    副室長補佐様
    もうね。数値目標義務化されたら、女性社員をこんな形で排除するのミエミエ。
    大企業程やるな。
    体力の続く限り。

    139 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:52:24.92 ID:+EP7i3j6O
    うちの会社の女性は、10人に1人が育児休暇中。
    女性の雇用は、1割増しで考える必要がある。


    171 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:58:47.90 ID:8G7Ru8Mm0
    >>139
    男は何で取らないの?
    子育てはしないの?



    143 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:53:31.76 ID:wt79ddtu0
    むしろそれって不平等なんじゃないの?

    146 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:53:59.09 ID:8I6jlSDc0
    自民の女性議員で能力あるのは全員じゃないが結構人材揃ってる。
    小池、高市、稲田、森まさこ、丸川たまよ。
    実務がちゃんと出来るし基本的に愛国。

    民主って一人もいなくね? 主婦の延長みたいなしょーもない民主女が
    インタビュー受けてるのみたとき税金納めるのバカらしくなったわ。


    148 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:54:31.80 ID:ZZV/NGay0
    >>146
    それは女に限らないwwwwww

    147 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:54:24.40 ID:TeurInED0
    女性議員て言ったらアレとかコレとか
    マヂで質が悪すぐる

    そりゃあ立派な人もまま居るけど圧倒的にバカが多いのも事実

    人数なんて気にする前に
    女性自身がもっと頑張って資質の向上を目指さないと

    お手軽な市民運動とかからパフォーマンスだけで議員になる現状じゃ
    相当期間無理だろう


    149 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:54:31.75 ID:7w2mQqZUO
    平等の大原則は機会均等であって結果均等ではないだろ。
    結果均等が許されるのは義務教育までだ。

    150 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:54:38.73 ID:+CmKPHEXI
    驚くべき事に父子家庭はずーっと制度差別されてきたから全然説得力ねーわ。

    151 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:54:43.69 ID:GjJ/x7hF0
    上に立てない無能の僻みがひどいなw

    153 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:54:58.73 ID:/p6ZN/ah0
    まだこんな無駄なことやってんのか

    159 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:55:51.91 ID:nvpZYmwT0
    女のすべてがそうなのか、そんなことは誰もわからないんだろうけど、

    こういう、「上の立場になりたがる」女って
    悉(ことごと)く男性蔑視なんだよね。

    まぁそれは当たり前で、上になりたい動機がルサンチマンなんだろうから。

    でも、そんなひとが本当に上の立場になると
    社会は混乱する。
    今の日本に、そんな混乱を許容できるだけの
    余裕があるんだろうか?

    164 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:57:08.43 ID:fBlwNKmP0
    能力外の人員を増やしてどうするんだと。


    165 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:57:13.53 ID:7dnDPN240
    これ出した組織の男女比はいくつなの?

    167 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:57:39.87 ID:UrDTHFjK0
    女は研究者や芸術家みたいな創造性が必要な仕事は不向き。
    女で有名な研究者、発明者、芸術家は殆どいない。
    反論者があげる例は、大体キュリー夫人一人のみ。

    170 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:58:20.81 ID:aQSYTRXgO
    >160
    マンコついてりゃ換金できるしな。
    いざとなれば、ナマポも余裕

    172 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:59:02.95 ID:nvpZYmwT0
    結果平等って、ユートピア思想の延長線上にあるんだし、
    結局は共産主義の残滓でしかない。

    でも、これが女権拡大論にのっかると、
    だれも本当の事が言えなくなる。
    言うと「女性差別主義者」のレッテルが貼られるからな。

    なんのことはない。魔女狩りと同じことが
    21世紀になっても行われてるだけ。

    175 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:59:22.53 ID:fBlwNKmP0
    考え方が年功序列のところてん方式に逆戻りとか 無駄な機関を税金で運営するな

    176 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:59:24.68 ID:7dnDPN240
    管理職にバカがすくないからもっとバカを採用しろってのと一緒だろ?

    178 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:59:29.53 ID:0LxrSDmz0
    日本では嫁は家に入る。外国の統計は参考にならない。

    188 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 13:01:17.51 ID:8G7Ru8Mm0
    >>178
    それがダメなんだろ

    家に入りたく無いんだから

    179 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:59:40.27 ID:m1gHQ7fi0
    出産退職した女性が再び職に就き易いように
    新卒終身雇用年次昇給なんかは見直すべきだとは思う

    180 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:59:44.95 ID:iNlr8Ysr0
    てか男女雇用均等を目指すなら
    男女の平均労働時間も同じにしろよ


    202 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 13:04:05.62 ID:UTzBqXEh0
    >>180
    そうそう
    そんで、少ない方に合わせたらいい
    男女とも時間に余裕が持てると恋愛、結婚、子育て、共働き、老後など
    もう少し楽にできるようになると思う

    182 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 12:59:57.96 ID:6aaYK3wD0

    明らかな逆差別で共産主義にもつながりかねない。
    頭がオカシイアカチョン連中を解任しろ。

    185 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 13:00:42.78 ID:3AFbXbRn0
    俺は出世したくないので大賛成!
    女みたいに責任軽い仕事で6時代にかえれて手取り20-30万もらえてたら
    何も文句ない

    186 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 13:00:52.47 ID:FoIbzVgX0
    立場は置いておいて、
    中国の広報部の眼鏡の女史。
    あれくらいの迫力で働く気概のある女性自体が少ないんだからさw
    あの人の立場で、国を守るために全身全霊で働いているじゃん。

    187 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 13:00:58.84 ID:dQv1cNKlO
    自己都合退職は早々認めませんって一筆欲しいわな>企業側。

    簡単に辞めちゃうよな女性社員(特に営業)って。新卒の三年離職率と五年離職率比べてみたいわ。

    189 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 13:01:21.73 ID:sCrzxNPh0
    そろそろ三号年金も廃止でよくね?

    192 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 13:01:52.35 ID:nvpZYmwT0
    男女共同参画主義者wは、

    楽な仕事や中途でもそこそこ収入を得られる仕事は
    事実上女のみに開放されている、

    そのことにはだんまりをつづける、男性差別主義者だからな。

    195 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 13:02:26.18 ID:ZmyjsCST0
    必要ないからそうなってんだろ、しね

    199 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 13:03:12.66 ID:fBlwNKmP0
    日本社会では当校の議員や管理職が少ないので人数割り当て制導入が必要です・・・男女共同Eランク大学

    200 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 13:03:25.15 ID:byWg8qR30
    使えないから少ないんだろ
    女のが貢献度高いならどの企業もそうするわアホ

    208 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 13:05:34.08 ID:fBlwNKmP0
    残念ながら、あらゆる仕事というものは性別も年令も関係ない。
    あるのは個人の能力差のみ。
    能力の高い順から並ぶことに男も女も老いも若いもないんだ。

    209 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 13:05:53.27 ID:aN4v/SfiO
    はいはい、力仕事の現場はスルー、と。

    220 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 13:08:07.21 ID:XzSr+1rH0
    人数が違うのに比率も考慮しないで割当とか
    頭悪いにも程があるだろう…

    221 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 13:08:10.12 ID:Aq0Vbadb0
    田嶋は劣等感の塊だから相手にするな。

    225 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 13:08:44.28 ID:85KRgl8MO
    女の方が出来が悪いから出世しないという認識にいつ辿り着くのかな

    226 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 13:08:51.35 ID:TwI97FzN0
    男女共同参画なんて所詮、女が駄駄こねてるだけだろ。
    違うと言うのなら、男性の専業主夫のも政策で増やしてみろよ。
    また、女性にだけ手厚い社会福祉も平等にして欲しい。

    まあ、所詮ポピュリヅムに傾倒する政治だから後先なんて考えてないだろ
    マニフェストと同じで。

    言えることは、ホントに平等になったら苦労するのは女の方だろ。

    227 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 13:09:07.58 ID:lVev6Ovo0
    議員については有権者の半分は女なんだけど理解できてる・・・?

    228 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 13:09:30.37 ID:5YtZmBcI0
    政治家なんてやるだけ損だしやる必要無いと思うんだけど
    結局男の職を奪いたいだけなんだろうな

    229 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 13:09:38.95 ID:qHO7V+c70
    NHKの特集か何かで、割り当てられて実力もないのに入ったところで
    他の新人が「言語はなんですか?」と質問をしていたのを見て「英語に決まってるじゃんバカじゃん」
    と思っていたら「パスカル」といわれてチンプンカンプンで辞めたという映像を見たことあるわw

    231 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 13:10:26.91 ID:dQv1cNKlO
    てか「人数の問題」で無理矢理管理職にされる女性も不幸だろこれ。

    管理職=楽なデスクワークで給料ウハウハとか変な思考も入ってるなこれ。

    235 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 13:10:51.39 ID:/WnN7KSr0
    個人の意思を否定する
    まったく民主主義的ではない制度

    民主党とマスコミの2大ファッショが好みそうな制度だ

    236 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 13:11:22.51 ID:3VBJlzPp0
    男女平等言い続けて何十年も立つけど、結果的にこの政策で幸福になった人が
    多いのか、それとも不幸になった人の方が多いのか。今の少子化問題見ていると、
    どう考えても後者のような気がするが。


    247 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 13:12:57.62 ID:8G7Ru8Mm0
    >>236
    ものすごい男尊女卑じゃないか
    日本企業は

    だから業績が落ちてんだよ

    237 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 13:11:28.76 ID:nvpZYmwT0
    極論すれば、

    女は、やりたいことはすべてかない、
    やりたくないことはやらなくていい、

    男は、そんな女の犠牲になればいい。

    そんな社会を究極まで拡大しようとしてる、
    それが男女共同参画の本質。

    なんで男でこんなのに協力するひとがいるのかわからん。
    まぁ、女あてがわれたりいろいろあるんだろうな。

    239 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 13:11:47.32 ID:Uz1sqnQqO
    これは将棋で言うと、「男性のプロ棋士ばかりで女性のプロ棋士がいないのはおかしい
    プロ棋士の半数を女性にすべき」

    と言ってるようなものか

    240 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 13:11:56.15 ID:FSI8zfF/0
    自由競争の冒涜だわ

    241 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 13:12:05.43 ID:YgQRgRw60
    フェミニストが考える人数割当制って、地位が高くて楽な分野に限定するんだよね
    そんなやり方で平等なんて言われても誰も納得するわけないじゃない
    それこそ福島原発の作業員の最低でも30%を女性枠として割り当てなきゃ平等とは言えないよ

    242 名前:三河農士 ◆R2srkOAYfTmd :2011/06/21(火) 13:12:06.84 ID:EWkSddX2O
    男女共同参画は主婦業をバカにしている。

    243 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 13:12:07.35 ID:aQSYTRXgO
    マジレスすると、優劣の問題ではなく、適材適所で決着する話。
    そりゃ一部の筋肉女は土方も鳶も出来るだろう。
    社長として敏腕経営をするのもいる。
    だが、大多数の女性は土方になることも社長になる事も望んでいないだろ?
    かわいいお嫁さん、専業主婦になりたい。
    そんなアンケート結果がゴロゴロあるのに、課長になれ、仕事しろっても無理強いだろ。
    数値目標なんてバカのする事だ。

    245 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 13:12:29.64 ID:QF1hjnkoO
    なんなのこれ?

    あんまり女性女性言いすぎると、同性から見ても非常に不愉快。

    九州大かどっかでは、女性枠みたいなのが批判されて取やめたよね。当たり前。
    男女平等っていうことは、女性を優遇することもならないってことでしょう。

    女性が優遇すべきなのは、生理関係と妊娠出産関係のみ。

    246 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 13:12:49.43 ID:kDH+GUu7O
    都合のいいところだけ男女平等を訴えて都合の悪いところは女だから〜男なんだから〜という。
    こんなことしているから少子化になるんだよw

    255 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 13:14:18.19 ID:UDY5/K+h0
    じゃあ産休すんなよ

    257 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 13:15:15.05 ID:CLkW+VUT0
    そりゃそうだ。業績向上し会社や事業に貢献したものは男女とわず、出世のチャンスが必要だ
    公務員みたいに数字合わせで役職与えるものではない。

    260 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 13:15:40.28 ID:y0+nAlWQ0
    また女性差別か。
    真っ当な能力で勝負したら男性には敵いませんって事だろ。
    もちろん身体的に生理とか妊娠出産があるのはハンデだけど、
    それを理由に就職や昇進を拒んではいけないってだけで充分だ。

    262 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 13:15:54.21 ID:8hW1VUMWO
    女性の力士がいないのはおかしい。3割に増やすべき!もちろん裸ふんどしで

    276 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 13:19:15.61 ID:dQv1cNKlO
    >>262
    そういえば土俵に登りたくて仕方ない馬鹿知事いたよなw。

    263 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 13:16:11.02 ID:FYjhxK7m0
    かつて社会の最も低い階層に属してた者だって、高階層なみの権利を与えたら、
    それはそれで社会のいろいろな面でうまくやってるんだから、女が社会の最表
    面に出てきても、同じようにうまくやるだろ。そして結局社会はかつて最下層
    に住んでた者たちに甘い社会ができたように、女も今まで男の下で苦労させら
    れてきたのだろうから、多少男より優遇されもしかたないんだろうな。


    278 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 13:19:38.81 ID:YgQRgRw60
    >>263
    勘違いしているようだけど最下層は今も昔も男がほとんど
    現状でもホームレスの99%が男だからね
    女は上下が少ない代わりに中流にかたまり
    男は上から下まで万遍なくいるというのが日本社会
    この状態でフェミ女は「上だけを半々にしろ!」と言うのね
    平等というなら下も半々に分担しないとおかしいのにね

    282 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 13:20:31.24 ID:j16Xrh53O
    >>263
    きもちわるい

    265 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 13:17:15.71 ID:LS0Vucqo0
    男女共同参画社会基本法の第2条は早く廃止しろ。

    266 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 13:17:28.39 ID:fBlwNKmP0
    意識感覚の問題もあるからな。
    たとえば女性が上司だと働きたくないという感覚の社員が多いなら、
    女性の管理職を登用しても結果は良くならないわけで。
    個人単位の技量や処理能力と全体の管理能力は別だからね。
    名選手名監督にあらずというわけさ。
    単に実務能力が優れていても女性に遣われたくないという意識が働けば全体の能力はマイナスになる。


    269 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 13:17:41.60 ID:F3qzU9pHO
    産む機械共は馬鹿で役立たずだから要らない これ以上厄介事増やすな 余計な提案してないで復興優先しろ売国政府

    272 名前:三河農士 ◆R2srkOAYfTmd :2011/06/21(火) 13:18:43.20 ID:EWkSddX2O
    男女共同参画は家庭と主婦を軽視している。
    明るい社会は家庭から、夫婦円満は良妻賢母から。
    男は主に経済的に家庭を支え、家庭の主役はあくまで主婦。
    社会の最小構成単位である家族を破壊して良い社会良い国家が築けるものか。

    280 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 13:19:44.46 ID:GjJ/x7hF0
    てか男で優秀な管理職なんて一握りだぞ。
    その一握りを残せば男でも女でも大差ないと思うぞw

    284 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 13:20:45.98 ID:b5gBD6vMO
    まずは一次産業就業者の男女同数化から始めましょう

    285 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 13:21:03.40 ID:Ta7BZtpA0
    日本はもう女尊男卑社会なのにな
    どれだけ時代遅れなんだよ・・・

    289 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 13:21:58.46 ID:fbIMeS3V0
    本末転倒って奴ですね
    能力があれば今はいくらでも認められるはず
    スウェーデンやドイツの女性は優秀なんでしょ

    293 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 13:22:42.50 ID:KCL58/810
    女性が多ければいいんだから
    女性がいっぱい産まれるようにすればいいんじゃない
    そうすれば、女性の議員や役員も多くなって
    嫁も愛人も恋人もいっぱいでみんな幸せじゃんか

    295 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 13:23:19.71 ID:fBlwNKmP0
    頭の切り替えが出来ていないんだよ。
    たとえば、自分よりも自分の子どものほうが優れているなら、喜ばしいことなんだが、
    他人の子どもとなると考え方が違ってきてしまうんだなこれがw
    自分の子どもくらいの上司だって、能力が上なら何の問題もないのにね。
    しかも自分の子ども世代のほうが優秀であるなら、国の将来は明るいというのにだ。
    日本人の多くは、ことさらに表向きはうまいこと皮をかぶっているが、中身は自分中心主義だからしかたがないことだが。

    298 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 13:23:45.33 ID:Bipk1VfaO
    女が増えても構わないだろ
    ごり押しせずに公正に選ばれるなら

    と、ここまで書いてスレタイ確認したら人数割り当てとかあって失笑した
    愚の骨頂だな

    299 名前:名無しさん@12周年:2011/06/21(火) 13:23:48.27 ID:FoIbzVgX0
    企業の方針にまでガタガタ首を突っこむとか・・・
    法人税だけでもあほらしいのに、こんなことされたら日本から企業がいなくなる。



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    1. 名前:名無しマッチョ   2011年06月21日 14:07 ID:Fm3olHX60
    日本の家制度や地域社会をぶち壊すための制度だってのは分かってるんだからさっさと廃止するべき。
    こんな下らないもののために毎年10兆円も使うな。

    木に水を与えれば栄養になるが、火に水を与えたら勢いが萎えてしまう。
    同じものを同じだけ与えて「ほら、くれてやったぞ」とドヤ顔されても迷惑なだけだ。

    適材適所、それぞれ異なる個性や能力があるのだから必要な場所に配すればいい。
    男の優れたところ、苦手なところ。
    女の優れたところ、苦手なところ。
    互いに補い合うためにどちらかが引くことも必要だ。

    わざわざ男社会に出てくることはない、女には女の社会があるだろう。
    海に出て漁師でもやるのか?被災地で何人も担いで行ったり来たりできるのか?
    泥臭い仕事なんか男に任せてくれよ。

    魔道士も殴りたいからって前衛に出てくるんじゃねぇよヴォケ邪魔だ
    2. 名前:    2011年06月21日 14:14 ID:tm6DO2p40
    でさらに日本の衰退を促進すると
    3. 名前:名無しマッチョ   2011年06月21日 14:20 ID:KPE75L.I0
    少子化推進策か
    移民を進めるための布石なんだろ
    4. 名前:名無しマッチョ   2011年06月21日 14:22 ID:5p0VWIdW0
    あーまた女性様()かー
    5. 名前:名無しマッチョ   2011年06月21日 14:33 ID:wWnW69TP0
    これ、男女共に迷惑な制度だろ。
    必要なのは男女関係なく能力のある人間を昇進させる風土作りと、能力のある人間を認める事であって、結果をはじめから固定することじゃない。
    男だろうと女だろうと無能な奴が上にいると下の人間が苦労するだけ。
    空き缶とか鳩とかみずぽみたいな奴ね。
    あと女性を社会に進出させたかったら金ばら撒くんじゃなくて、保育所とか増設させるとかしてくれ。
    6. 名前:名無しマッチョ   2011年06月21日 14:42 ID:KPE75L.I0
    だからスウェーデンもドイツも表現規制が厳しいのか
    キチガイ議員が多いって事だろ?
    7. 名前:名無し   2011年06月21日 14:43 ID:6CTzKJaMO
    能力のある女が、女性であることを理由に管理職などに成れないなら差別だと思う。
    しかし、能力はあっても出世したくない女性もいる。
    おまけに、能力もないのに差別差別と言い張ったり、
    女性の人数を増やすために能力のない女に責任ある仕事を任すのは愚かだと思う。
    8. 名前:名無しマッチョ   2011年06月21日 14:47 ID:2lilt63.0
    また比較が欧州だね

    これさ別に女の管理職が増えてもいいと思うんだけどさ
    日本人の女はちゃんと理解できるのかな

    男と同等に扱えって言ってるうちじゃダメな気がするんだけど

    9. 名前:名無しマッチョ   2011年06月21日 14:52 ID:S3m4jFvN0
    また人気集めの政策かよ
    10. 名前:   2011年06月21日 14:59 ID:BKWaYk.Y0
    ますます女性の肩身が狭くなるな
    11. 名前:名無しマッチョ   2011年06月21日 15:05 ID:a4s2v6ii0
    案じたいは馬鹿らしいと思うが、>>68はどうよ?
    身だしなみに気を使うのは、男でも女でも仕事上大事なことだろ。
    「気を使って気持ちがそれてるから」ってのは社会人経験どころかバイトすらやってないだろと思うわ。
    12. 名前:名無しマッチョ   2011年06月21日 15:11 ID:LfIL0rChO
    私女だけど、「女性の為の政治をやります。」とか女性である事を鼻にかけてる政治家は嫌い。
    女性の為の政治するなら、女性に男でも女でもやれる仕事を回すよりも、女性だけが出来る事について何とかしてほしいな。例えば保育所の充実化とか。
    13. 名前:名無しマッチョ   2011年06月21日 15:12 ID:2QWak5bK0
    もう訳分からんから人工子宮作って男が主夫できる環境を整備しろよ
    14. 名前:    2011年06月21日 15:17 ID:S7sBYH8b0


    先進国の平均初婚年齢を高齢順に並べると
    男性
    1位スウェーデン
    2位ドイツ
    3位日本

    女性
    1位スウェーデン
    2位ドイツ
    3位フランス

    ちなみに離婚率の2位は
    スウェーデン
    (1位はベルギー)


    豆終了


    正直これらの国に追いつこうとすることに意味があるのか甚だ疑問だ
    15. 名前:    2011年06月21日 15:23 ID:sguKyJ4C0
    これは完全に男女差別だろう。
    やるべき事は、性差なく客観的基準で選ばれることであって、故意的にどちらかを優遇することじゃないだろう。

    女性も男性と変わらず有能なら、女性同士で起業することも禁じられてない。
    機会の平等はあるし、学歴もペーパーテストは平等だから差別もない。
    むしろ学歴すら、女性比率を故意的に高めるために、男性より低い数値でも合格にするなどが見られる。
    16. 名前:名無しマッチョ   2011年06月21日 15:23 ID:N.0d6qpF0
    数字を近づけることが平等だと思ってんだろうなバカフェミどもは
    男女差別のない社会ってのは結局のところ実力社会なんだよ
    性別を理由にした昇進みたいないわれのない理不尽な扱いこそが差別であって、現状ではそれが無くなりつつある中で女の役職割合が少ないってのは単純に能力が足りないってことなんだよバカ
    17. 名前:   2011年06月21日 15:32 ID:9HKGmBLK0
    お局様の嫉妬は異常で、手段は陰湿。
    有能な奴でも、気に入らないと社会的に殺される。
    「男女共同参画白書」を作った奴は現場を見ろ!!!!
    18. 名前:名無しマッチョ   2011年06月21日 15:35 ID:S.xhv35y0
    なんだってどこにでも首を突っこんできたがるんだよ
    女性が多い業界に、男性を誘致するようなことを一度でもいいから言ってみろ
    19. 名前:名無しマッチョ   2011年06月21日 15:40 ID:6c9y1xcf0
    チョンと同じ
    20. 名前:名無しマッチョ   2011年06月21日 15:54 ID:YGe8e14a0
    男と女なんて身体の成り立ちから既に違うってのに、
    なんで同じ結果が出せると信じて疑わないのか分かんない。

    適材適所を無視して進めるのは、悪平等社会に他ならんわ。
    21. 名前:名無しマッチョ   2011年06月21日 16:05 ID:HAzzQ0ng0
    これは男女差別禁止の観点からマズいんじゃないかなあ
    下手したら人権問題だぞ
    22. 名前:名無しマッチョ   2011年06月21日 16:13 ID:6irf8cvt0
    朝の電車とか駅とか見ても、総数として女性が3割も居ない。
    特に管理職に就くような年代だと顕著に女性が少ない。
    会社でもそう、うちはITだけど女性3割も居ない。
    新卒はでは3割くらい女性だけど、離職率は女性の方がとても高い。

    で、管理職の3割を女性に?
    寝言は寝てから言ってもらえないだろうか。
    23. 名前:名無しマッチョ   2011年06月21日 16:38 ID:bVNBlwak0
    女性の就労率ってどれくらいなんだろ?
    この方向で動くと働いてる女性を母数にした管理職割合が凄いことになりそう

    あと女性議員の言動にはあまり良いイメージが・・・
    24. 名前:名無しマッチョ   2011年06月21日 16:52 ID:FQVbk0Ll0
    必要なのは結果の平等ではなく機会の平等だと思うんだがね
    25. 名前:名無しマッチョ   2011年06月21日 16:52 ID:.C7E0jOg0
    差別かどうかっては微妙っちゃ微妙だと思うけどな
    たとえば、障害者用に特別な雇用制度あるけど、それに文句はいわんだろ
    単純に区別の問題
    まあ、女性でもできそうな仕事を管理職に引き上げるだけになりそうだが
    たとえば、お茶くみのスペシャリストが管理職になるとか
    日本の場合、管理職っつっても無意味な役職とか窓際が普通にあるんだから、割合が増えたからって何が変わるわけでもないと思うけどな
    26. 名前:名無しマッチョ   2011年06月21日 17:06 ID:Fm3olHX60
    差別差別と喚き散らしてるヤツが一番差別意識を持ってる。
    差別利権?差別特権とでも言うべきか。
    在日がよく使う手だな。
    27. 名前:名無しマッチョ   2011年06月21日 17:07 ID:1rA3bY5z0
    日本の女性は政治家に向かない、これは本当にそう思う

    10人の枠しかない消防隊員の中に無理に女性枠2人作ったら
    その女性達より腕力のある男性二人が落ちることになる
    無理に平等なんてするものではないよ
    能力のある者が選ばれるだけで、充分健全な社会なんだから


    女性であることがネックで昇進できないという意見には賛同しかねる
    男性なら理不尽な目に合わないというわけではないんだから
    結局仕事内容で見返す、評価を得るしかない
    わざわざそこに女性を進んで入れるなんて逆差別だよ

    と、出産休暇申請でクビ→専業主婦になった自分は思う
    28. 名前:   2011年06月21日 17:16 ID:S7sBYH8b0
    ※25
    つまり女性を全体で見ると機会の平等の社会ですら
    平均以下の能力しかもっていないと評価するわけだな?
    その上で管理される側である障害者と同じレベルだと断じて
    窓際に追いやるように区別する訳だな?
    ものすごい偏見を持ってるんだな。

    今の世の中、部下を複数抱えて
    それらをさばける女性は普通にいる。特段珍しくもない。
    努力してそれだけの実力を付けてきた彼女らに対して
    女性枠とかで入ってきた人たちがどう見えるだろうね。
    間違いなく「優遇」されてきたと感じるだろうね。
    これってどういう観点で平等なんだ?
    29. 名前:   2011年06月21日 17:27 ID:XGze6UwhO
    こども利権、ポルノ利権、女性利権、外国人利権、部落利権

    政治家がよく利用する人権系利権はこんなもんかな?
    本当にこれらのことを真剣に考えている人に失礼だよね。もっともそんな人は数人しか知らんけど
    30. 名前:名無しマッチョ   2011年06月21日 17:32 ID:9XaRpaT00
    日本は男社会よ。これを否定しようとするのはナンセンスだな。問題は数値目標の達成の仕方よ。原則実力主義のもとでやらねばならぬ。
    31. 名前:司法のミカタ   2011年06月21日 18:29 ID:COEaypepO
    言っちゃなんだけど逆差別だよな。
    女性は今でも充分すぎる優遇のされ方だ。

    男は男だからと採用されたりはしない。女は女だからと採用される。
    社内でも同様だ。まともに仕事しなければ男は切られる。女は仕事しなくても媚びてりゃ働ける。

    大事な仕事の時だって、女は子供を理由に休める。男は過労死しようが、子供が倒れようが休めない。

    ひたすら社畜。ひたすら物扱いだ。

    女はこんなのを羨ましいと思っているのか?
    言っとくが権利があるなら義務もある。男は義務として馬車馬の如く働くが、女は権利だけしか主張しない。

    差別なんて、言いたいのは男のほうだよ。
    大体能力さえあれば、性別なんて関係なく出世する。文句をたれるのは努力せず得ることに慣れてる証だ
    32. 名前:   2011年06月21日 18:39 ID:XtFIUTjRO
    民主党の奴らって、社会人経験無いだろ、絶対に。なんでこんな奴らに血税2兆円を注いでんだよ。この結果を以て仕分けて解散させろ。
    33. 名前:名無しマッチョ   2011年06月21日 18:57 ID:a2PRhO3e0
    そもそもこういうのってバランス取る必要ないよね
    優秀な奴をあげていけばいいだけなんだからさ
    34. 名前:名無し   2011年06月21日 19:05 ID:F7w3iev0O
    違います。必要ありません。実際に必要とされるのは性別に関わらずより有能な人物です。性別によって採用されるべき人が採用されなくなるのは、男女差別以外のなにものでもありません。九州大学の数学科で入学試験に女性枠を作る構想が成立直前に取りやめになったのを思い出してください。彼等は間違った事をして恥を晒してはいけないと気付く事が出来たのです。
    35. 名前:名無しマッチョ   2011年06月21日 20:08 ID:TnFqOqUN0
    性別関係ない。
    馬鹿に権限を与えるな。

    企業の管理職は、従業員の幸せな将来やら幸せな家庭生活やら、重責を背負ってるんだぞ。
    会社潰すわけにいかん。
    まして議員なんて日本全体に対する責務だぞ。
    失敗したら日本人巻き添えだぞ。
    路頭に迷ったり首つったりするんだぞ。
    腹切るぐらいで責任取れると思ってんのか?
    妙な枠で通した連中に、そんな重責の自覚が期待できるのか?

    こんな案出してくるお花畑が、政府を運営してるなんて信じられん。
    36. 名前:名無しマッチョ   2011年06月21日 20:17 ID:aoHl.B2U0
    たったあれだけしか女性議員居ないのに
    キチ率が男より高いんだからもっと減らすべきだろ
    37. 名前:名無しマッチョ   2011年06月21日 20:42 ID:SrGeN5zj0
    「男がいつも前に出るっていうなら、私は意地でも前に出ない。裏方に徹し続けてやる」
    そんな「女の意地」はもう無いんだろうなぁ


    っていうか編集の適当さに拍車がかかってるな
    もう見るの止めた方がいいのかもわからん
    38. 名前:名無しマッチョ   2011年06月21日 20:57 ID:IyNh3zoQ0
    これで一番迷惑被るのはガチで優秀な女だろうな
    39. 名前:名無しマッチョ   2011年06月21日 21:56 ID:TWCwycGF0
    ファンタジーかSF小説でこんなネタがあったような気がする。

    たしかろくでも無い結果を生み出したはずだが。

    40. 名前:名無しマッチョ   2011年06月22日 04:18 ID:Nqt9FX.u0
    男の出産率も30%くらいまで上げるべきじゃね?

    なんて言いだしかねんな。w
    41. 名前:名無しマッチョ   2011年06月22日 09:41 ID:Ow9oJN6d0
    そもそも妊娠・出産の時期にある人が
    非常事態にも業務に当たらねばならない職種を選ぶことが社会との契約不履行だと思う。
    女性の権利だ!男女平等!と労働法を女性有利に歪めるより
    習い事や芸事の師範を目指す方が共存できるのになぁ。

    組織に加わって無理矢理、社会との契約不履行になると法を曲げていく姿が見苦しい。
    42. 名前:名無しマッチョ   2011年06月22日 11:15 ID:o.govww.0
    実力で勝ち取れよ

    公正に行われている東大入試や国立医学部でも男性の比率が圧倒的に高い
    日本の女性は努力が足りないんだよ
    43. 名前:名無しマッチョ   2011年06月22日 18:04 ID:GHLJV.9Z0
    原発事故を最優先で終わらせろよ。
    44. 名前:Click this site   2014年10月25日 13:29 ID:8YCcKtcM0
    【政治】 女性の議員や企業の管理職が少ないので、"女性の人数割当制"導入が必要です…男女共同参画白書:黒マッチョニュース Celine Luggage Buy <a href="http://cradleresources.com.au/images/celine-gourmette-chain-bagceline-nano-mini/the-beauty-of-celine-luggage-buy-dion-s-music-and-events.asp">http://cradleresources.com.au/images/celine-gourmette-chain-bagceline-nano-mini/the-beauty-of-celine-luggage-buy-dion-s-music-and-events.asp</a>

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