1 名前：ニールキック(やわらか銀行)＠＼(^o^)／：2016/03/15(火) 01:12:40.63 ID:hvjvQITs0●.net BE:472367308-PLT(16000) ポイント特典

日本選手権で優勝したのは、日本人男性のmattun(まッつん)さん。彼は優勝決定後、ハリウッドに行くための休暇を上司に伝えたらしいのだが、「なんなんだよおまえは？」と猛烈に否定的な言葉が返ってきたという。以下は、mattunさんのTwitterコメントである。

・mattunさんのTwitterコメント(引用 / 要約)
「職場にいく　妻にもごもごせずハッキリと簡潔に言うようにいわれた」

「スポーツの大会で日本代表になりました。ハリウッドに招待されているので休みを下さい。仕事を辞職してでも行きたいほどの気持ちです。しかし家族があるので看護師の仕事はやめられないです。非常に身勝手な言い分なのは分かっていますが、どうかよろしくお願い致します。(土下座)」

「なんなんだよおまえは？ 上に相談したら絶対に通らない話だぞ。報告書だせ。って言われた。一応検討はするから木曜日まで待て。って言われたから今から悪あがきで報告書つくるけど、そういう訳でアジア太平洋予選は99％0回戦負けです。社会人ストーンおわり」

「まあ上司としては、いきなりそんな相談されたらそういう反応になるよね　日程が早くわかってればアジア予選の日程も前もって休みをとってたんだけどさ だから春季はアジア予選の日程を本当に早めに出してほしい　本当にお願いしますブリザードさま」

「少したって上司が「ふざけた頼みだけどちょっと考えてみます。行くことになったら旅行届の申請は絶対しないとだめだよ。」って。 誠意の土下座ブロックで1ターンしのいだ。あと一枚火力をドローできれば引けば0回戦逆転勝利できるかもしれない」

・少しは希望が出てきた？
アジア太平洋選手権は、2016年3月25〜27日にハリウッドで開催される。まだ10日間ほどの時間はあるが、職場としては突然の休暇に驚いたようである。mattunさんが「アジア太平洋予選は99％0回戦負け」とコメントしており、ハリウッド行きをあきらめているようだが、上司が「ちょっと考えてみます」と歩み寄りをみせていることから、少しは希望が出てきたかもしれない!?

http://buzz-plus.com/article/2016/03/15/ganbare-ittekoi-hollywood/
https://pbs.twimg.com/media/CdfzeAuUsAEDCt6.jpg

http://buzz-plus.com/wp-content/uploads/2016/03/ganbare-ittekoi-hollywood1.jpg

https://youtu.be/I3KpSFHoBo4


引用元：http://hayabusa3.2ch.sc/test/read.cgi/news/1457971960

Comments

1. 名前：名無しマッチョ   2016年03月15日 02:06 ID:.MAt5NEY0

有給権利を施行できない会社にいるってわかったんだからはやく労基は仕事しなよ

2. 名前：名無しマッチョ   2016年03月15日 02:08 ID:LyyHprAi0

看護師やろ？
最悪仕事辞めてもすぐ職場見つかるだろ

3. 名前：名無しマッチョ   2016年03月15日 02:09 ID:7hL1IzzF0

ゲームごときで休まれちゃとか言ってるアホおるけど、理由がゲームであれなんであれ有給申請が通らないほうがおかしいんだよなぁ

4. 名前：名無しマッチョ   2016年03月15日 02:21 ID:vK.B7ypO0

看護師なら中々難しいだろうけど10日もあれば代替要員はどうにかなるでしょ
けどどうにもならないギリギリで回している会社はほぼブラックだろうな
まぁでも仕事の都合もあるのに宣告が遅い運営も問題
遅くとも渡航一ヶ月前には通達出さなあかんでしょ
ゲームごときと馬鹿にしている奴いるけどスポンサーがついて規模が大きな大会ともなればごときとか言えなくなるぞ
会社も会社で雇用者の活動くらい応援してやれよ
雇用者の活動を応援しないどころか否定するような会社なら所詮はその程度ということだから辞めた方がいいかもしれない

5. 名前：名無しマッチョ   2016年03月15日 02:28 ID:NHvrgZ1a0

労働基準法違反だろ
むしろ有給の時期変更を行使する正当な理由を述べろよ
仮に今回変更に至ったとしても、次回同様のことがないように職場環境の改善が必要

6. 名前：名無しマッチョ   2016年03月15日 02:29 ID:.G2E0NPc0

純看護師の資格もってれば別にそこ以外の病院でも雇ってくれるだろ？

7. 名前：名無しマッチョ   2016年03月15日 02:35 ID:.z.XQdbq0

転職すればええやん

8. 名前：名無しマッチョ   2016年03月15日 02:36 ID:v7t2W8E.0

責任感のないサラリーマンってうらやましいわー。

9. 名前：名無しマッチョ   2016年03月15日 02:36 ID:yQum65A90

普段からこういう活動してたか言ってたかどうかでだいぶ心象も変わりそうだけどな
優勝したからいきなり報告とかだったら理解ないやつからこのくらい言われるわな
労働基準とかは別にしてさ

10. 名前：名無しマッチョ   2016年03月15日 03:14 ID:AVrLaWrX0

たかがゲームごときで突然仕事休んでラスベガスへ旅行にいったゴミクズ
事の真相はともかく周りの人間の目はこいつをこれからこういう目でみる

11. 名前：名無しマッチョ   2016年03月15日 03:48 ID:62KwGVLP0

有給休暇なら理由なんてなんでもいいだろ…
むしろ理由が無くてもいいだろ

12. 名前：名無しマッチョ   2016年03月15日 04:03 ID:XHyV23SF0

副業の為に急な有給申請したらこういう風に言われるのは当然だろ。
それでも有給申請を通してくれた良い職場なのに叩いている馬鹿がいるのが信じられ無い。

13. 名前：名無しマッチョ   2016年03月15日 04:44 ID:nz7hw.690

看護師じゃ夜勤など含めシフトがもう決まってしまってるんじゃないか
それを十日前だから大丈夫だろってのはとおらんだろ
シフトなんて一ヶ月前に作ってるのに

14. 名前：名無しマッチョ   2016年03月15日 05:09 ID:ngjYqj0z0

これ、スポーツ大会の部分が嘘だってバレたらマズくね？

あと、ゲームくらいで〜とか社畜が騒いでるが、そのたかがゲームでお金ガッポリもらえるんですけど。

かつて、世界を制した元ゲーマーが言うなら説得力あるけどな＞たかがゲームで会社休むな

15. 名前：名無しマッチョ   2016年03月15日 05:18 ID:gJnS21Uq0

おじいちゃん向け矢印とかいう言葉にわろた

16. 名前：名無しマッチョ   2016年03月15日 05:46 ID:5zzT8YxS0

なんかなあ・・・、普通にネットに晒すんだな。
これが今風なのかもしれないけど
家族をもった人がやるようなことじゃないな。

17. 名前：名無しマッチョ   2016年03月15日 06:18 ID:uKd8ExiI0

有給の申請はいいとしても、行き先がハリウッドでしょ？ 本人はこの辺はぼかして同情を誘ってるけど、1泊2日とか2泊3日のレベルで行ける場所じゃないじゃん。
現地まで行って試合もして、となったら最短でも5日は必要になってくる。1日とか2日なら、急に有給を申請されても会社は受けてくれるかもしれないけど、5日〜1週間レベルの休みが必要なら、どうしてもっと前もって言わなかったんだ。周りの人達に同情するよ。

18. 名前：名無しマッチョ   2016年03月15日 06:41 ID:0Z2Ij6E00

夜勤とかのシフトが決まってる（と思われる）職場でいきなりこんな理由で休みたいと言ったら、こういう反応が返ってくるのは理解できる。
飛行機の移動だけで10時間はかかるのだし、５日くらい連続で休まないといけないのだろうし。
出場できるといいね。

19. 名前：名無しマッチョ   2016年03月15日 07:09 ID:2Q0sDdHt0

これ絶対話を誇張してるだろ。
「土下座」とか書いてる時点でかなり怪しい。

どうせ上司の反応も盛ってるだろ。
もともと人手不足な職種で代替要員確保するの難しいし、命のやり取りするから呼び出しに応じれるかも重要だし、病欠ならいざしらず２週間前に突然「海外行きます、１周間くらい休みください」とか、いくらなんでも無責任。普通の職種で有給が必ず消化できるようなホワイト企業でも待ったがかかるレベルなのに、看護師でそれやるとか、検討してなんとかしてくれそうなだけでも上司に感謝こそすれ、こいつに同情して「ブラックがー」とか喚いてる人らは、仮にその病院なりなんなりの利用者で「看護師が突然休み、人手不足で交代要員も確保できなかったので、今日は部分休業します」って言われたら「ふざけるな！！その看護師をクビにしろ！！」って文句言う。

20. 名前：名無しマッチョ   2016年03月15日 07:12 ID:8LcU6xTF0

看護師の仕事なら、辞めて行く価値があると思う

21. 名前：名無しマッチョ   2016年03月15日 07:37 ID:JkYVOL.T0

世の中には、たま蹴り、たま投げやらの大会を見るために休むアホウも結構いるらしいですよ。

22. 名前：名無しマッチョ   2016年03月15日 07:48 ID:U7AwRZCh0

そういえば昔の職場で１か月前にこの日1日休み下さい言ったらグダグダ言われたわ
残業代無しのスーパーブラックの職場だった

23. 名前：名無しマッチョ   2016年03月15日 08:08 ID:G6mpa0dp0

何百何千人の観客を魅了するってことで、アイドルや映画監督や芸術家の作品と同等なのにゲーム如きとしか判定できない思考停止脳が一定数涌くのが残念

24. 名前：名無しマッチョ   2016年03月15日 08:55 ID:5zzT8YxS0

※20　看護師と介護士、間違えてないか？

どちらにも言えるけど、条件のいい職場は意外と少ない。
それは給料や福利厚生だけではなく
職場への距離や職場環境、人材面を含めて
２ｃｈやネットでは無職が偉そうに書いてるから
忘れがちだが、同僚も上司も同じ雇われだということ
２ｃｈはニートやフリーターばかりだから
上役を他人事に敵にしてるが、順番が回ってくる。
それは上司が昇進した場合だけではなく辞めた場合も
ブラックとか言われてる場所が社長から幹部や上司と言われる人が裕福とは限らない。

25. 名前：名無しマッチョ   2016年03月15日 10:03 ID:qd.eUpEJ0

この人とゲームはしらんけど
格ゲーでも似たような話はあったな
その人も介護だった
会社に応援されるセミプロっぽくなって
海外大会出た人や仕事の合間に
出まくった人、少ないチャンスをものにして
世界大会決勝まででた人なんていろいろだけど

26. 名前：名無しマッチョ   2016年03月15日 10:19 ID:5D9VHGX10

ゲームごときと断ぜず、ちゃんとゲームの大会と上司に報告する
ゲーマーの鑑。日程が早めに決まってれば回避できる問題やね…

27. 名前：名無しマッチョ   2016年03月15日 10:28 ID:m1rDmFcA0

夜勤がある仕事だったらもっと前から言わなきゃだめに決まってるだろ
ただでさえ人が少ない職種なのに
確実に同僚にしわ寄せがいくよ
会社の迷惑は考えなくてもいいが、周りの迷惑は考えろよ

28. 名前：名無しマッチョ   2016年03月15日 12:40 ID:8C.o6huo0

スポーツ大会(笑)スポーツとは一番遠い大会だろカス

29. 名前：名無しマッチョ   2016年03月15日 12:53 ID:6uKdgaSD0

日程はともかくとしても休むことくらいは優勝した時点でわかってた筈なのにそれを伝えず、
十日前になってから言い出しておいて理解してもらえない社会人の悲哀っぽく語ってるのがなんかモヤッとするな

30. 名前：名無しマッチョ   2016年03月15日 13:17 ID:k8hOF.ex0

ゲームごときとか言ってるカスが多くて草
海外の大会は優勝賞金が高額なの知らんのだろうな
それを優勝するのがどれほど難しいかもわからんのだろう
ゲーム=ファミコンピコピコとしか理解してない老害と同じですわ

31. 名前：名無しマッチョ   2016年03月15日 13:35 ID:OBtrpg8q0

過酷な労働話で定番の介護士看護士なんて一定の守られるべき権利や労働の基準が国から決められてるだけマシ。
経営者や上司が工夫＆思考停止のIT土方の線もあるで。IT土方は業種も仕事の形も幅が多いんでろくでもない話満載だぞ。

※28
プロゲーマーがまずいない日本が大きく出遅れてるけどEスポーツ事情単体で今後十数兆円市場見込まれてるんだよなぁ。

32. 名前：名無しマッチョ   2016年03月15日 19:19 ID:4Y8FfJce0

ゲームなんてやってる時点で在日の出来損ないだろ、チョンと全く同じゴミ
プロゲーマー()チョンはチョンらしくさっさと死ね日本のゴミ

33. 名前：名無しマッチョ   2016年03月15日 19:24 ID:JRYjInTj0

いいことだ
ゲームだのアニメだのネトウヨアニオタニートが礼賛するものは例外なく気持ち悪い
上司ＧＪ
この上司こそが美しい国ニッポンの国士の鑑だ
異論を吐くものは売国奴

34. 名前：名無しマッチョ   2016年03月15日 20:34 ID:UeI4sDEO0

※32※33
祖国に帰れよ…
日本人のふりして暴言はきまくるな朝鮮人

35. 名前：名無しマッチョ   2016年03月15日 21:17 ID:Glmj.y0Q0

何で？普通に有給とか一身上の都合とかで休めるだろ？
それが無理な職場って・・・

36. 名前：名無しマッチョ   2016年03月15日 22:50 ID:q..xRJzO0

※35
普通の職場ならそうだろうけど、
看護師なら大変そうだなぁ。

37. 名前：名無しマッチョ   2016年03月17日 08:33 ID:xXtGrxix0

どんな理由だろうと休ませろよ・・・

38. 名前：名無しマッチョ   2016年03月18日 20:48 ID:XA3KICG.0

ラスベガスとか確実に一週間コースじゃん
看護師が10日前に長期休暇申請とか頭おかしい
労基にいっても賞金の見込める大会は副業扱いになるって判例があるから確実に負ける

39. 名前：名無しマッチョ   2016年03月18日 20:55 ID:PRZR3O2H0

看護師だとシフト勤務だからなぁ。皆の希望を聞いてシフト組んでいるだろうし、交代できる人がいるかどうかはが微妙だよなぁ。
理由が理由だし、厳しいと思う。

10日前でも大丈夫なのは日勤業務の職場の話。

40. 名前：名無しマッチョ   2016年03月19日 22:23 ID:6HyPhcDS0

※35
１０日前で有休申請が大丈夫って、どこのニートだよ・・・
とくにシフト組んでローテで回す職場は、１０日じゃ人の手配が超ギリギリになる。
どんだけ周囲に迷惑かけると思ってるんだ・・・
それでも忌引きとか病気・事故なら「お互い様」ってことで、誰かが犠牲になって穴を埋めてくれるけど、一身上の都合とやらでそれをやったら、職場での立場はなくなるぞ？
この人も自分で言ってるじゃん。早目に日程が解ってれば、って。シフト組む前なら、なんの問題も無く休みがとれたんだよ。

41. 名前：名無しマッチョ   2016年03月29日 23:17 ID:lA6r3h7x0

なんでもいいけど、俺が患者ならこの人に看護されたくはない。
仕事に集中してなさそうだから。

42. 名前：名無しマッチョ   2016年04月12日 00:03 ID:I6fWmmHg0

※35
即応可能な待機義務ってのがあるんよ
ゲーム云々じゃなく海外なのが問題
その条件で契約してる以上、嫌なら止めろって言われてもしゃあないで
余力のある会社なら何とかなるんだろうけどねえ

43. 名前：名無しマッチョ   2016年04月13日 22:40 ID:Ch24UaNZ0

まあ、国家社会主義連中だと、労働こそ美徳とかほざくから、詰みだろうけどな。
医療系だと医師会絡んでるだろうし、医師会は２００９に国家社会主義のミンスに入れてる連中だからな。
因みに、欧米だとゲーマーは普通に名誉として成立します。
んで、企業の株主がしてるのって何ていうっけ？マネー「ゲーム」？
ゲームしてるんだけど。上司より遥かに偉い奴等は毎日な。

まあ、時代遅れの国家社会主義に縛られた状態をこの国家の支配層が延々と続ける気なのか、それが分かる丁度いい機会だわな。
医療は、飲食やITみたいに今やブラック化してるしな。

44. 名前：名無しマッチョ   2016年04月13日 22:46 ID:Ch24UaNZ0

>>31
だなあ。
いても将棋や囲碁や麻雀とか、カジノディーラーくらいか。
結局は根底で、ゲーム＝子供のおもちゃって偏見が色濃いのが原因かと。
つまり、某N社の展開自体が害になってるんだよな。実は。
スポーツの試合もゲームだし、んな甘温い言語じゃないんだけどな。本来は。
マネーゲームもそうだけど。